PT Toyota Astra Motor, perusahaan otomotif terkemuka di Indonesia saat ini sedang mencari calon karyawan berbakat dan bermotivasi untuk mengisi posisi sebagai berikut. Untuk lebih lengkapnya mengenai lowongan kerja PT Toyota Astra Motor tersebut, berikut adalah posisi dan keterangan persyaratannya :
Product Development Analyst (Kode: PD)
Job Description: Bertanggung jawab untuk mengelola produk dan mengantisipasi gerakan pesaing. Calon harus memiliki pengetahuan tentang industri otomotif
After-Sales Analyst (Kode: ASA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk membuat kebijakan penjualan di daerah termasuk bengkel TOYOTA outlet. Fasilitas dan tenaga kerja yang terkait.
Customer Relation Analyst (Code: CRA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk menangani survei kepuasan pelanggan dan menangani pertanyaan dan keluhan pelanggan.
Outlet Development Analyst (Kode: ODA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk memelihara dan mengembangkan standarisasi outlet Toyota untuk menarik dan memberikan pelayanan yang terbaik bagi pelanggan.
Sales – Force Trainer (Code: SFT)
Job Description: Bertanggung jawab untuk mengembangkan Toyota sales dengan mendirikan dan melakukan kurikulum serta pelatihan.
Corporate Analyst (Kode: CA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk menangani masalah-masalah perencanaan perusahaan, termasuk kaitannya dengan hubungan publik dan kegiatan CSR.
Persyaratan Lowongan PT Toyota Astra Motor
S1/S2 dari jurusan Industri, Teknik Mesin, Ekonomi Manajemen, Psikologi, Humas
IPK> 3,00
Usia max 27 tahun
Fasih dalam bahasa Inggris, baik lisan maupun tertulis
Mahir dalam menggunakan Microsoft Office
Pribadi yang menyenangkan dengan pengalaman berorganisasi
Memiliki pemikiran analitis yang kuat
Marketing Operation Staff (Kode: MO)
Job Description: Bertanggung jawab untuk menangani administrasi aktivitas penjualan dan pemasaran
General Affair Staff (kode: GA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk mengelola gedung dan aset perusahaan
Logistic Administrator (Kode: LO)
Job Description: Menangani penerimaan dan pengiriman kendaraan dan suku cadang dengan sistem yang baik. Mendukung peningkatan aktivitas di daerah.
Warehouse Administration (Kode: WA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk mempersiapkan kelancaran suku cadang di dalam Gudang
IT Staff (Kode: ITS)
Job Description: Bertanggung jawab untuk menangani pengendalian biaya administrasi dan monitoring. Bertanggung jawab untuk menangani piutang untuk kendaraan dan pelayanan.
Persyaratan Lowongan PT Toyota Astra Motor
D3 Listrik, Mekanikal Administrasi, Sipil & Teknik Informatika, & Akuntansi
IPK> 3,00, Umur max 25 tahun
Fasih dalam bahasa Inggris baik lisan dan tertulis
Mahir dalam menggunakan Microsoft Office
Pribadi yang menyenangkan dengan pengalaman berorganisasi
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Memiliki pemikiran analitis yang kuat
Jika Anda tertarik dengan Lowongan PT Toyota Astra Motor ini, silahkan download formulir pendaftaran di link ini, mengisi formulir secara lengkap, dan kirim ke mailto:chabit@ui.ac.id, paling lambat 16 Juli dan tulis TAM_S1 & S2 Qualification" or "TAM_Diploma Qualification" di email subject anda.
Product Development Analyst (Kode: PD)
Job Description: Bertanggung jawab untuk mengelola produk dan mengantisipasi gerakan pesaing. Calon harus memiliki pengetahuan tentang industri otomotif
After-Sales Analyst (Kode: ASA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk membuat kebijakan penjualan di daerah termasuk bengkel TOYOTA outlet. Fasilitas dan tenaga kerja yang terkait.
Customer Relation Analyst (Code: CRA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk menangani survei kepuasan pelanggan dan menangani pertanyaan dan keluhan pelanggan.
Outlet Development Analyst (Kode: ODA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk memelihara dan mengembangkan standarisasi outlet Toyota untuk menarik dan memberikan pelayanan yang terbaik bagi pelanggan.
Sales – Force Trainer (Code: SFT)
Job Description: Bertanggung jawab untuk mengembangkan Toyota sales dengan mendirikan dan melakukan kurikulum serta pelatihan.
Corporate Analyst (Kode: CA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk menangani masalah-masalah perencanaan perusahaan, termasuk kaitannya dengan hubungan publik dan kegiatan CSR.
Persyaratan Lowongan PT Toyota Astra Motor
S1/S2 dari jurusan Industri, Teknik Mesin, Ekonomi Manajemen, Psikologi, Humas
IPK> 3,00
Usia max 27 tahun
Fasih dalam bahasa Inggris, baik lisan maupun tertulis
Mahir dalam menggunakan Microsoft Office
Pribadi yang menyenangkan dengan pengalaman berorganisasi
Memiliki pemikiran analitis yang kuat
Marketing Operation Staff (Kode: MO)
Job Description: Bertanggung jawab untuk menangani administrasi aktivitas penjualan dan pemasaran
General Affair Staff (kode: GA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk mengelola gedung dan aset perusahaan
Logistic Administrator (Kode: LO)
Job Description: Menangani penerimaan dan pengiriman kendaraan dan suku cadang dengan sistem yang baik. Mendukung peningkatan aktivitas di daerah.
Warehouse Administration (Kode: WA)
Job Description: Bertanggung jawab untuk mempersiapkan kelancaran suku cadang di dalam Gudang
IT Staff (Kode: ITS)
Job Description: Bertanggung jawab untuk menangani pengendalian biaya administrasi dan monitoring. Bertanggung jawab untuk menangani piutang untuk kendaraan dan pelayanan.
Persyaratan Lowongan PT Toyota Astra Motor
D3 Listrik, Mekanikal Administrasi, Sipil & Teknik Informatika, & Akuntansi
IPK> 3,00, Umur max 25 tahun
Fasih dalam bahasa Inggris baik lisan dan tertulis
Mahir dalam menggunakan Microsoft Office
Pribadi yang menyenangkan dengan pengalaman berorganisasi
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Memiliki pemikiran analitis yang kuat
Jika Anda tertarik dengan Lowongan PT Toyota Astra Motor ini, silahkan download formulir pendaftaran di link ini, mengisi formulir secara lengkap, dan kirim ke mailto:chabit@ui.ac.id, paling lambat 16 Juli dan tulis TAM_S1 & S2 Qualification" or "TAM_Diploma Qualification" di email subject anda.
Komentar